Fortbildung

Guter Wille reicht nicht. Damit Führungskräfte und Mitarbeiter qualifizierte Arbeit leisten können, benötigen Sie kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen, wodurch sie ihre vorhandenen Kompetenzen und Fähigkeiten ausbauen können.

Nach einer gründlichen Berufsausbildung sind im Berufsalltag weitere Qualifizierungen notwendig: Gesprächsführung, Elternberatung, Sprachentwicklung der Kinder, Prävention, Ernährung, Entwicklungspsychologie für Kinder in unterschiedlichen Altersstufen und anderes mehr.
Im Rahmen von LeQuaK rückt die Einführung eines ­systematischen Fortbildungsmanagements in unseren ­Fokus, damit das gesamte pro multis Mitarbeiterteam fachlich wie persönlich gut vorbereitet und ausgebildet den ­Anforderungen der Zukunft begegnen kann.